Competenze
1. Affari Generali
È l'ufficio che garantisce il funzionamento burocratico e legale dell'ente. È il punto di raccordo tra gli organi politici (Sindaco e Giunta) e la struttura operativa.
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Segreteria e Protocollo: Gestione della posta in entrata e uscita, smistamento dei documenti e supporto amministrativo agli amministratori.
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Delibere e Determine: Cura la pubblicazione e la raccolta degli atti ufficiali del Comune nell'Albo Pretorio.
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Risorse Umane: Spesso gestisce il personale (concorsi, contratti, stipendi).
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Contratti e Assicurazioni: Gestione delle polizze dell'ente e stipula dei contratti con fornitori e privati.
2. Servizi Scolastici ed Educativi
Questo settore gestisce tutto ciò che ruota attorno al diritto allo studio e al supporto alle famiglie con figli in età scolare.
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Mensa e Trasporto: Organizzazione del servizio di refezione (pasti) e dello scuolabus.
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Diritto allo Studio: Erogazione di borse di studio, contributi per i libri di testo (cedole librarie) e rimborsi spese.
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Servizi per l'Infanzia: Gestione degli asili nido comunali e dei centri estivi.
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Assistenza Specialistica: Garantire educatori e supporto per gli alunni con disabilità o bisogni educativi speciali (BES).
3. Servizi Sociali
È l'area dedicata al sostegno delle fasce più fragili della popolazione. Il lavoro è spesso coordinato da assistenti sociali.
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Supporto a Famiglie e Minori: Interventi in situazioni di disagio familiare, affidi e tutela dei minori.
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Anziani e Disabili: Gestione dell'assistenza domiciliare (SAD), inserimento in case di riposo (RSA) o centri diurni, e rilascio di sussidi economici.
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Povertà e Inclusione: Gestione di bonus (energia, affitto), assegnazione di alloggi di Edilizia Residenziale Pubblica (case popolari) e Reddito di Cittadinanza/Assegno di Inclusione.
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Servizi per l'Immigrazione: Percorsi di integrazione e accoglienza.